'Adil değil': bebeği olan anne Melbourne Central'da Strike Bowling'den ayrılmak istedi
Bebeği olan bir anne, bowling salonundan ayrılmasının istendiğini söylüyor.
Bebeği olan bir anne, Melbourne bowling salonundan ayrılmasının istendiğini söylüyor çünkü lisans yasaları mekanda küçüklere izin vermiyordu.
Marion Falla, bebeğinin 18 yaşın altındaki insanlara içki ruhsatlandırma yasaları nedeniyle akşam 8'den sonra içeri girmelerine izin verilmediğinden Cuma gecesi Melbourne Central'deki Strike Bowling'de olmasına izin verilmediğini söyledi.
Ancak, mekanın içki lisansı, refakatçilerin bir vasi eşliğinde olduğu sürece orada olabileceğini söylüyor.
Bayan Falla, akşam saat 7.00'de, sekiz arkadaş grubu ile birlikte mekana geldi.
Bebeğe 20: 00'den sonra gitmesi gerektiği söylendiğini ancak bunun uygulanacağına inanmadığını söyledi.
“Annelerine süt içecek bebeklere değil, küçüklere uygulanacak şekilde açıkça tasarlandı” dedi.
Ancak saat 8'de bir güvenlik görevlisi, bebeğin beslenmesini bitirdikten sonra gitmesi gerektiğini söyledi.
Sonra başka bir üye personel geldi, diyor ve sonunda yönetici.
Falla, “Sonuçta biz ayrıldık ve oyunumuzu iade ettiler” dedi.
“Belli ki bebeği bara çıkmayacak ve servis almaya çalışmayacaktı, sahte kimlik kullanmıyordu, sadece küçük bir bardak süt içiyordu.”
Bayan Falla, personelin sadece işlerini yaptığını söyledi.
“Ama politikanın aptal olduğunu düşünüyorum, bu adil değil” dedi.
“Ve onu yan taraftaki bara götürüp yanına oturmak benim için sorun değil, ama onu bowling salonuna sokmak doğru değil.”
Görünüşe göre, bu yasa adil değil - bu tür bir yasa yoktur.
Victoria likör kanunları, 18 yaşın altındaki kişilerin kendileriyle "sorumlu" bir yetişkisine sahip oldukları sürece lisanslı mekanlara katılmalarına izin verir.
Ayrıca yemek yiyorlarsa, mekanda kalıyorlarsa, orada çalışıyorlarsa veya bir eğitim programı tamamlıyorlarsa izin verilir.
Victoria Kumar ve Likör Yönetmeliği sözcüsü, "Grev Melbourne lisansına ilişkin şartlara göre, 18 yaşın altındaki bir kişiye, bir veli ya da yasal vasi şirketindeyken yetkili alanlarda izin verilir" dedi.
Worldn Emzirme Derneği web sitesi emzirmenin "korunan bir özellik" olduğunu ve önemli ve kültürel olarak normal kabul edilmesi gerektiğini söylüyor.
"Emzirmeye dayalı ayrımcılık şu alanlarda yasadışı: konaklama, kulüp, eğitim, istihdam, mal ve hizmetler, arazi satma ve aktarma ve spor" dedi.
Yorum yapmak için Strike Melbourne Central ile iletişime geçildi.